O Banco do Emprego, ligado à Secretaria de Indústria, Comércio e Inovação, está com 417 vagas de Lages. A iniciativa busca conectar empresas e trabalhadores no município. O setor tem registrado um aumento na procura por parte de empresas que desejam firmar parcerias para a contratação de mão de obra, o que se reflete diretamente no número de oportunidades de trabalho que são disponibilizadas para a população local, abrangendo diversas áreas de atuação e níveis de formação profissional exigidos pelos contratantes.
Recentemente, a equipe da secretaria recebeu representantes da empresa Berneck, que manifestou a intenção de ampliar a parceria com o órgão municipal. A companhia destacou o número de contratações realizadas por meio dos feirões de emprego que foram promovidos em conjunto com o município. Outras empresas, como a multinacional Kulmann, também utilizam a parceria para o preenchimento de postos de trabalho, como as 50 vagas abertas para a função de inspetor de qualidade. O supermercado Angeloni foi outro que realizou entrevistas com candidatos cadastrados no Banco do Emprego para diferentes funções e setores.
As 417 vagas abertas atualmente contemplam todos os níveis de escolaridade, desde o fundamental até o superior. Entre as oportunidades disponíveis para a população, há vagas para funções como zelador, costureira, operador multifuncional e gerente comercial. Também existem postos de trabalho para camareira, telemarketing, mecânico e borracheiro. Os postos estão distribuídos em setores como hotéis, restaurantes e indústrias. O Banco do Emprego também divulga vagas que são destinadas a pessoas com deficiência, os PCDs, promovendo a inclusão no mercado de trabalho local.
Os trabalhadores que tiverem interesse em se candidatar para uma das vagas disponíveis devem comparecer diretamente na sede do Banco do Emprego. O órgão está localizado na rua Manoel Thiago de Castro, número 258, na área central da cidade, próximo à Igreja Santa Cruz. Para realizar o cadastro e ser encaminhado para as entrevistas, é necessário que o candidato apresente um documento oficial com foto, a carteira de trabalho, que pode ser tanto a física quanto a digital, e também um comprovante de residência atualizado no momento do atendimento.